Öll atvinna og störf auglýst á einum stað

Leiðtogahlutverk sem mótar framtíð mikilvægra innviða Háskólans í Reykjavík.

Rótgróið rafverktakafyrirtæki leitar að öflugum rafvirkja með gilt sveinspróf sem leggur metnað í fagleg vinnubrögð og vill taka þátt í fjölbreyttum verkefnum með öflugu teymi. Starfið felur í sér fjölbreytt raflagnaverkefni fyrir fyrirtæki, stofnanir og einstaklinga víðs vegar um landið. Við leggjum áherslu á sjálfstæð vinnubrögð, fagmennsku, örugga og góða þjónustu við viðskiptavini. Starfs- og ábyrgðarsvið Almenn raflagnavinna í nýbyggingum og eldri mannvirkjum. Uppsetning, viðhald og bilanagreining rafbúnaðar. Þjónustuverkefni fyrir fyrirtæki, stofnanir og einstaklinga. Vinna samkvæmt teikningum, verklýsingum og gildandi reglum. Samskipti við viðskiptavini og samstarfsaðila á verkstað. Menntunar- og hæfniskröfur Gilt sveinspróf í rafvirkjun. Reynsla í rafvirkjun. Gilt ökuskírteini. Sjálfstæð og vönduð vinnubrögð. Góð samskiptahæfni. Starfstengd fríðindi Hádegisverður Íris Bettý Alfreðsdóttir Frederiksen ráðgjafi hjá HH Ráðgjöf Ráðningarþjónustu hefur umsjón með ráðningu í starfið og veitir frekari upplýsingar í síma 561 5900 eða í tölvupósti hhr@hhr.is

Heilbrigðisstofnun Austurlands (HSA) óskar eftir að ráða sjúkraflutningamann á starfsstöð HSA á Seyðisfirði til að sinna sjúkraflutningum í dagvinnu og bakvöktum. Um áhugavert og fjölbreytt starf er að ræða. Áhugasamir, konur jafnt sem karlar, eru hvattir til þess að sækja um starfið. Starfs- og ábyrgðarsvið Að sinna sjúkraflutningum á dagvinnutíma. Samhliða mun viðkomandi vinna við önnur störf innan stofnunarinnar samkvæmt samkomulagi, menntun og færni umsækjanda, en ýmislegt getur komið til greina. Menntunar- og hæfniskröfur Viðkomandi þarf að hafa starfsleyfi sjúkraflutningamanns útgefið af Embætti Landlæknis. Neyðarflutingsréttindi er kostur og séu þau ekki til staðar þarf viðkomandi að vera reiðubúinn til að afla sér þeirra. Meirapróf er skilyrði. Gerð er krafa um gott líkamlegt og andlegt atgerfi. Mjög góð hæfni í mannlegum samskiptum er skilyrði. Lögð er áhersla á metnað í starfi, skipulögð vinnubrögð, jákvæðni og sveigjanleika. Íslenskukunnátta áskilin. Frekari upplýsingar um starfið Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Landssamband slökkviliðs- og sjúkraflutningamanna hafa gert. Umsóknum um auglýst störf skal skilað rafrænt til HSA . Öllum umsóknum verður svarað. Tekið er mið af jafnréttisstefnu HSA við ráðningar. Tóbaksnotkun er ekki heimil á vinnutíma innan HSA.HSA starfar á þremur fagsviðum; heilsugæslu-, hjúkrunar- og sjúkrasviði en alls eru starfsstöðvarnar fjórtán talsins. Áhersla er lögð á samvinnu þvert á byggðarlög. Stofnunin þjónar rúmlega 11.000 íbúum frá Djúpavogi til Bakkafjarðar, auk ferðamanna sem sækja Austurland heim. HSA vill byggja þjónustu sína á mannvirðingu, þekkingu og þverfaglegri samvinnu. Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 24.09.2026 Nánari upplýsingar veitir Halla Dröfn Þorsteinsdóttir Tölvupóstur: halla.d.thorsteinsdottir@hsa.is

Nettó Höfn í Hornafirði leitar að starfsfólki í tvö störf við áfyllingu kvöld/nætur.

As a Senior Quality Assurance Analyst on an EVE Online gameplay team, you will guide testing from early design through release and live monitoring.

Fjölmiðlanefnd óskar eftir að ráða framkvæmdastjóra. Framkvæmdastjóri annast daglega framkvæmd og stjórnun þeirra verkefna sem nefndinni eru falin samkvæmt lögum og samningum. Auk þess ber framkvæmdastjóri ábyrgð á rekstri, þ.m.t. fjárreiðum stofnunarinnarog daglegri stjórnun vinnustaðarins. Framkvæmdastjóri nefndarinnar telst embættismaður og fer um starfskjör hans eftir lögum nr. 70/1996 um réttindi og skyldur starfsmanna ríkisins. Framkvæmdastjóri er ráðinn er til fimm ára í senn. Fagleg og rekstrarleg forysta stofnunarinnar. Undirbúningur, framkvæmd og eftirfylgni verkefna sem nefndinni er ætlað að sinna skv. lögum og samningum. Yfirumsjón með fjármálum stofnunarinnar og gerð fjárhags- og rekstraráætlana. Stjórnsýsla og samskipti við ráðuneyti, stjórnvöld og aðra opinbera aðila. Samskipti við innlenda og erlenda aðila. Frumkvæði að samstarfi og fylgja eftir verkefnum á sviði miðla- og upplýsingalæsis og félagslegs netöryggis. Móta framtíðarsýn fyrir starfsemina og stuðla að áframhaldandi þróun hennar. Háskólamenntun sem nýtist í starfi auk sérþekkingar á sviði fjölmiðlamála. Reynsla af stjórnun og rekstri, þ.m.t. áætlanagerð. Leiðtogahæfileikar og framúrskarandi hæfni í mannlegum samskiptum. Reynsla af stefnumótunarvinnu og innleiðingu stefnu. Reynsla og þekking á opinberri stjórnsýslu. Frumkvæði og sjálfstæði í vinnubrögðum. Gott vald á íslensku og ensku í töluðu og rituðu máli, þekking á Norðurlandamáli er kostur. Fjölmiðlanefnd hefur verið starfandi síðan 2011 og eru stöðugildi hjá stofnuninni 10 talsins. Fjölmiðlanefnd er sjálfstæð stjórnsýslunefnd sem annast eftirlit með lögum um fjölmiðla nr. 38/2011, eftirlit með lögum um Ríkisútvarpið, fjölmiðil í almannaþágu nr. 23/2013 og eftirlit með lögum um eftirlit með aðgangi barna að kvikmyndum og tölvuleikjum nr. 62/2006 og annast daglega stjórnsýslu á því sviði sem lögin ná til. Þá sér nefndin jafnframt um umsýslu og úrvinnslu umsókna um stuðning til einkarekinna fjölmiðla ár hvert. SAFT verkefnið fluttist til Fjölmiðlanefndar árið 2024 og hefur stofnunin nú fengið Evrópustyrk til að halda úti Safer Internet Center undir merkjum Netvís – Netöryggismiðstöðvar Íslands til næstu þriggja ára. Nýr framkvæmdastjóri Fjölmiðlanefndar þarf að vera tilbúinn til að leiða nefndina í gegnum mögulegar breytingar á starfsemi og umbætur í rekstri hennar. Laun eru samkvæmt ákvörðun fjármála- og efnahagsráðherra í samræmi við grunnmat starfa forstöðumanna. Um 100% starf er að ræða og er æskilegt að viðkomandi geti hafið störf sem fyrst. Við hvetjum áhugasama til að sækja um, óháð kyni og uppruna. Umsókn skal fylgja ítarleg ferilskrá og kynningarbréf þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og rökstuðningur um hæfni viðkomandi til að gegna starfinu auk afrita af prófskírteinum. Öllum umsóknum verður svarað og umsækjendum tilkynnt um ráðstöfun starfsins þegar ákvörðun hefur verið tekin. Umsóknarfrestur er til og með 04.10.2026 Auður Bjarnadóttir Tölvupóstur: audur@vinnvinn.is Hilmar G. Hjaltason Tölvupóstur: hilmar@vinnvinn.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Framkvæmdastjóri Fjölmiðlanefndar Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 04.10.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Starfsfólk vantar í 100% starf við Borgarholtsskóla frá október 2026. Viðkomandi mun starfa í öflugu teymi ræstingafólks við skólann og er um dagræstingu að ræða. Ræsting á skólanum. Leitað er að einstaklingum sem uppfylla eftirfarandi skilyrði: Sjálfstæði í vinnubrögðum Þjónustulund Hæfni í mannlegum samskiptum Jákvætt viðmót Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Efling stéttarfélag hafa gert. Laun eru í samræmi við kjarasamning Eflingar og stofnanasamning Borgarholtsskóla. Vinnutími er frá 7:30-15:30. Öll kyn eru hvött til að sækja um starfið. Upplýsingar um starfið veitir Hjördís Harðardóttir ræstingastjóri, hjordis.hardardottir@borgo.is , s: 698-2916. Á heimasíðu skólans, www.borgo.is , eru upplýsingar um skólann og starfsemi hans. Umsóknir ásamt fylgigögnum sendist í tölvupósti til Ástu Laufeyjar Aðalsteinsdóttur, skólameistara, asta.adalsteinsdottir@borgo.is . Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 28.09.2026 Hjördís Harðardóttir Tölvupóstur: hjordis.hardardottir@borgo.is Sími: 698-2916 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Ræstingar við Borgarholtsskóla Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 28.09.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Heilsugæslan Efstaleiti leitar að jákvæðum og metnaðarfullum sálfræðingi í 50% ótímabundið starf. Um er að ræða ábyrgðarmikið og krefjandi starf á spennandi vettvangi, fyrir sálfræðing sem hefur áhuga á að taka þátt í framþróun í geðheilsumálum innan heilsugæslu og vill stuðla að heilbrigði einstaklinga. Æskilegt er að viðkomandi geti hafið störf 1. nóvember nk. eða eftir nánari samkomulagi. Á Heilsugæslunni Efstaleiti starfar sérhæft og metnaðarfullt starfsfólk í hvetjandi og skemmtilegu starfsumhverfi þar sem frumkvæði og sjálfstæði fær að njóta sín. Lögð er áhersla á náið samstarf fagstétta og teymisvinnu. Lögð er áhersla á að sálfræðingar HH fái handleiðslu og símenntun í faginu. Til greina getur komið að ráða tímabundið áhugasaman reynsluminni sálfræðing í ábyrgðarminna starf fáist ekki sálfræðingur með reynslu í starfið. Nánari upplýsingar um starfsemi stöðvarinnar má finna á vef Heilsugæsla höfuðborgarsvæðisins Sálfræðiþjónusta fyrir einstaklinga 18 ára og eldri Greining, mat og meðferð á geðrænum vanda, gagnreynd sálfræðimeðferð og ráðgjöf Einstaklings- og hópmeðferð Námskeiðahald, ráðgjöf og fræðsla Handleiðsla og þjálfun nema í klínískri sálfræði æskileg Virk þátttaka í þverfaglegri teymisvinnu Þátttaka í þróun og uppbyggingu sálfræðiþjónustu í heilsugæslu Samstarf við aðrar heilbrigðisstofnanir s.s. Landspítala og félagsþjónustu Önnur tilfallandi verkefni eftir þörfum Starfsleyfi útgefið af embætti landlæknis til að starfa sem sálfræðingur er skilyrði 3 ára starfsreynsla af klínísku starfi er æskileg Þekking og reynsla af gagnreyndum aðferðum Faglegur metnaður og áhugi á uppbyggingu sálfræðiþjónustu í heilsugæslu Sjálfstæði, frumkvæði og lausnamiðuð nálgun í starfi Reynsla og áhugi á þverfaglegri teymisvinnu Reynsla af starfi með túlki Góð samskiptahæfni, lipurð og sveigjanleiki í samskiptum Góð íslenskukunnátta skilyrði Góð enskukunnátta æskileg Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og viðkomandi stéttarfélag hafa gert. Umsókn skal fylgja ítarleg náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi þar sem fram kemur rökstuðningur fyrir hæfni viðkomandi í starfið. Jafnframt skal leggja fram afrit af leyfisbréfi og prófskírteinum ásamt hreinu sakavottorði. Gögn sem ekki er hægt að senda rafrænt skulu berast Katli Berg Magnússyni, framkvæmdarstjóra mannauðs, Álfabakka 16, 109 Reykjavík. HH áskilur sér rétt að óska eftir hreinu sakavottorði. Mat á hæfni umsækjenda byggist á innsendum gögnum og viðtölum við umsækjendur. Tekið er mið af jafnréttis- og mannréttindastefnu Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins við ráðningu í starfið. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir. Umsókn getur gilt í 6 mánuði. Starfshlutfall er 50% Umsóknarfrestur er til og með 30.09.2026 Elínborg Bárðardóttir Tölvupóstur: elinborg.bardardottir@heilsugaeslan.is Sími: 513-5350 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sálfræðingur fullorðinna - Heilsugæslan Efstaleiti Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 50% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 30.09.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Sálfræðiþjónusta Landspítala leitar að þremur metnaðarfullum og sjálfstæðum sálfræðingum með góða samskiptafærni og áhuga á fjölbreyttu starfi í þverfaglegu spítalaumhverfi. Eitt starfanna veitist frá 1. nóvember 2026 en tvö frá 1. janúar 2027, eða eftir nánara samkomulagi. Um er að ræða faglega krefjandi störf á spennandi vettvangi fyrir sálfræðinga sem hafa áhuga á nýsköpun og framþróun í starfi. Landspítali er þverfaglegur vinnustaður og býður upp á líflegt starfsumhverfi. Störfin eru innan meðferðareiningar geð- og fíknisjúkdóma n.tt. á Teigi, innlagnardeild og göngudeild, og fela fyrst og fremst í sér greiningar- og meðferðarvinnu með fólki sem er að takast á við fíknivanda ásamt alvarlegum geðvanda. Hjá Sálfræðiþjónustunni starfa um 80 sálfræðingar í ólíkum þverfaglegum teymum á ýmsum deildum Landspítala. Sálfræðiþjónustan er í stöðugri framþróun og unnið að fjölbreyttum umbótaverkefnum. Margvísleg tækifæri eru til að dýpka þekkingu í greiningu og meðferð. Lögð er áhersla á að sálfræðingar á Landspítala fái öfluga handleiðslu og símenntun í faginu. Greining, mat og meðferð á geðrænum vanda þar með talið fíknivanda, gagnreynd sálfræðimeðferð og ráðgjöf Einstaklings- og hópmeðferð Námskeiðahald og fræðsla Handleiðsla og þjálfun nema í klínískri sálfræði í samræmi við reynslu Þátttaka í þróun og uppbyggingu sálfræðiþjónustu á Landspítala Þátttaka og uppbygging á þverfaglegri teymisvinnu Íslenskt starfsleyfi sálfræðings Þekking og reynsla af gagnreyndum aðferðum, s.s. hugrænni atferlismeðferð við fíknivanda Þekking og reynsla af sálfræðilegri greiningu og sálmeinafræði Þekking og reynsla af áföllum, afleiðingum þeirra og meðferð við áfallastreituröskun æskileg Reynsla af því að stýra hópmeðferð æskileg Þekking og reynsla af áhugahvetjandi samtali er kostur Áhugi á að vinna í spítalaumhverfi, reynsla af því að hafa unnið í spítalaumhverfi er kostur Reynsla af þátttöku í þverfaglegri teymisvinnu heilbrigðisstétta æskileg Mjög góð samskiptahæfni Hæfni til að vinna sjálfstætt og sýna frumkvæði Góð íslenskukunnátta skilyrði Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Sálfræðingafélag Íslands hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum og starfsleyfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út, sbr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019, um auglýsingar á lausum störfum með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, Sálfræðingur, teymisvinna Tungumálahæfni: íslenska 4/5 Staðsetning: Hringbraut, 101 Reykjavík Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 05.10.2026 Erla Björg Birgisdóttir Yfirsálfræðingur Tölvupóstur: erlabbi@landspitali.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sálfræðingur á meðferðareiningu geð- og fíknisjúkdóma Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 05.10.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Laust er til umsóknar starf hjúkrunarfræðings í ígræðsluteymi Landspítala sem staðsett er á almennri göngudeild 10E við Hringbraut. Á ígræðslugöngudeild er sjúklingum og fjölskyldum þeirra sem eru í undirbúningi fyrir ígræðslu nýra eða lifrar sinnt með fræðslu og stuðningi, einnig nýrnagjöfum. Jafnframt fer þar fram eftirmeðferð hjá þessum sjúklingahópum ásamt hjartaþegum. Samvinna er við Sahlgrenska sjúkrahúsið í Gautaborg í Svíþjóð. Ígræðsluteymið er mannað tveimur hjúkrunarfræðingum og ritara sem vinna náið með sérfræðilæknum og öðrum fagaðilum. Í boði er einstaklingsmiðuð aðlögun undir leiðsögn reyndra hjúkrunarfræðinga. Starfshlutfall er 80-100% dagvinna og er starfið laust strax eða eftir nánara samkomulagi. Á göngudeild 10E eru einnig sérhæfðar teymismóttökur á sviði skurð- og lyflækninga s.s. meltingarteymi, kviðarhols- og stómateymi og einnig móttaka í sárameðferðir og innrennsli. Þá eru þar innskriftir skurðsérgreina við Hringbraut og svæfingar fyrir allan spítalann. Á deildinni er markvisst unnið að umbótum og framþróun en þar starfar öflugur hópur reyndra hjúkrunarfræðinga og einkennist vinnuandinn af samvinnu, metnaði og góðum liðsanda. Vinnuvika starfsfólks í fullri dagvinnu er 36 stundir. Markmiðið er að stuðla að betri heilsu og öryggi starfsfólks og auka möguleika þess til að samþætta betur vinnu og einkalíf. Undirbúningur og eftirlit með líffæraþegum fyrir og eftir líffæraígræðslur Eftirlit með lifandi líffæragjöfum fyrir og eftir aðgerð Samskipti við erlenda aðila Skráning gagna Þverfagleg teymisvinna með sérfræðilæknum og ýmsum fagaðilum Landspítala Íslenskt hjúkrunarleyfi Faglegur metnaður og sjálfstæði í starfi Jákvætt viðmót og góðir samskiptahæfileikar Áhugi á að starfa í krefjandi og fjölbreyttu umhverfi Góð íslenskukunnátta áskilin Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag íslenskra hjúkrunarfræðinga hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum og starfsleyfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, Hjúkrunarfræðingur, Hjúkrun, teymisvinna Tungumálahæfni: íslenska 3/5 Staðsetning: Hringbraut, 101 Reykjavík Starfshlutfall er 80-100% Umsóknarfrestur er til og með 30.09.2026 Ingibjörg Magnúsdóttir Tölvupóstur: ingibjma@landspitali.is Sími: 620-2655 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Hjúkrunarfræðingur í ígræðsluteymi Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 80-100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 30.09.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Við embætti lögreglustjórans á Suðurnesjum er laus til umsóknar staða aðstoðaryfirlögregluþjóns almennu deildar á löggæslusviði. Um spennandi, krefjandi og fjölbreytt starf er að ræða sem heyrir undir yfirlögregluþjón. Aðstoðaryfirlögregluþjónn almennu deildar annast daglegan rekstur deildarinnar en helstu verkefni eru öflug löggæsla, þjónusta við nærsamfélagið ofl. Almenna deildin tilheyrir löggæsluviði embættisins ásamt rannsóknardeild. Hjá embættinu starfa um 220 manns í fjölbreyttum og krefjandi störfum. Rúmlega 55 starfsmenn starfa í almennu deild embættisins og er deildin staðsett á einni af þremur starfsstöðvum embættisins, að Hringbraut í Reykjanesbæ. Lögreglan á Suðurnesjum er framsækin þjónustustofnun þar sem áhersla er lögð á mannauð, fagmennsku og traust. Verkefni embættisins eru fjölbreytt og áhersla er lögð á góða þjónustu við nærsamfélagið og aðra sem fara um umdæmið, öfluga löggæslu, almannavarnir og að tryggja lögmæta umferð um landamæri Íslands. Hjá embættinu starfa um 220 manns í fjölbreyttum og krefjandi störfum á þremur starfsstöðvum. Gildi embættisins eru fagmennska, heiðarleiki og traust. Gert er ráð fyrir að setja í embættið til reynslu í 6 mánuði frá og með 1. nóvember 2026 með skipun í huga að loknum reynslutíma. Starfshlutfall er 100%. Verksvið og ábyrgð aðstoðaryfirlögregluþjóns eru tilgreind í 6. gr. reglugerðar nr. 1051/2006 um starfsstig innan lögreglu, t.a.m. stjórn og ábyrgð á deild og tilteknum verkefnum sem þarfnast sérstakrar þekkingar og eftirlit með að reglum og fyrirmælum sé fylgt. Í starfinu felst auk þess meðal annars: Dagleg stjórnun lögregluliðs í samráði við yfirlögregluþjón Umsjón með tilteknum verkefnum þ.m.t. rannsókn mála og aðstoð við saksókn Ábyrgð á starfsmannamálum í samráði við yfirlögregluþjón og lögreglustjóra þ.m.t. að gæta þess að starfsmannastefnu og viðeigandi lögum sé framfylgt, tryggja viðunandi mönnun og meta þörf fyrir fræðslu og menntun starfsfólks. Tryggja að unnið sé í samræmi við stefnu, áherslur og markmið lögreglunnar á Suðurnesjum. Samstarf og samráð með innlendum og erlendum samstarfsaðilum. Kemur að umbótastarfi innan embættis. Umsækjendur skulu uppfylla skilyrði 2. mgr. 14. gr. reglugerðar nr. 1051/2006 um starfsstig innan lögreglu en aðrar hæfniskröfur eru auk þess: Yfirgripsmikil þekking og reynsla af starfsemi lögreglu. Farsæl reynsla af stjórnun innan lögreglu. Þekking og reynsla af almennri löggæslu Reynsla og þekking af aðgerðastjórnun og viðbragðsáætlunum. Reynsla af rannsóknum sakamála. Þekking á vaktavinnu og kjaramálum tengdum vaktavinnufólki. Gott vald á íslensku og ensku. Góð tölvukunnátta og þekking á lögreglukerfinu (LÖKE). Reynsla og þekking á alþjóðlegu lögreglusamstarfi er æskileg. Framúrskarandi forystu-, samvinnu- og samskiptahæfni. Fagmennska, frumkvæði, drifkraftur og jákvæðni. Mjög gott vald á íslensku og ensku og færni til að tjá sig í ræðu og riti. Þess er vænst að umsækjandi hafi reynslu af störfum þar sem reynt hefur á þessa eiginleika. Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Landssamband lögreglumanna hafa gert. Umsókn um stöðuna skal fylgja ítarleg ferilskrá, kynningarbréf þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og rökstuðningur fyrir hæfni umsækjanda til starfsins, auk afrita af prófskírteinum. Vakin er athygli á því að engan má ráða til starfa hjá lögreglu sem hlotið hefur fangelsisdóm fyrir refsiverðan verknað sem framinn var eftir að viðkomandi varð fullra 18 ára eða sýnt af sér háttsemi sem getur rýrt það traust sem starfsmenn lögreglu verða almennt að njóta. Til þess að staðreyna þetta er lögreglu heimilt að afla upplýsinga úr sakaskrá og málaskrám lögreglu, sbr. 28. gr. a lögreglulaga nr. 90/1996. Við ráðningu er tekið mið af jafnréttisáætlun lögreglu. Í ráðningarferlinu verður jafnframt stuðst við stjórnendastefnu ríkisins þar sem meðal annars er lögð áhersla á að stjórnendur gangi fram með góðu fordæmi, sýni frumkvæði og stuðli að árangursríku og heilbrigðu starfsumhverfi. Umsóknir sem berast eftir að umsóknarfresti lýkur verða ekki teknar til greina. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um setningu liggur fyrir. Sækja skal um stöðuna með rafrænum hætti á vef Starfatorgs, www.starfatorg.is . Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út, sbr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019, um auglýsingar á lausum störfum með síðari breytingum. Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 02.10.2026 Bjarney Sólveig Annelsdóttir Yfirlögregluþjónn Tölvupóstur: baddy@logreglan.is Sími: 4442200 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Aðstoðaryfirlögregluþjónn á löggæslusviði embætti lögreglustjórans á Suðurnesjum Staðsetning Suðurnes Starfshlutfall 100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 02.10.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Laust er til umsóknar starf hjúkrunarfræðings í meltingarteymi Landspítala sem staðsett er á almennri göngudeild 10E við Hringbraut. Í meltingarteyminu starfar öflugur hópur fagfólks sem vinnur af miklum áhuga við að efla og þróa þjónustu við sjúklinga með langvinna meltingarsjúkdóma. Teymið sinnir sjúklingum með IBD, næringarslöngu/ hnappa, skorpulifur og aðra meltingarfærasjúkdóma. Þá er hluti starfseminnar á innrennslismóttöku, þar sem gefin eru ýmis lyf og vökvar í æð m.a. líftæknilyf. Einnig fara þar fram rannsóknir á meltingarvegi t.d öndunarpróf. Starfið er því afar fjölbreytt og krefjandi og gefur mikla möguleika til starfsþróunar_._ Á deildinni er markvisst unnið að umbótum og framþróun og einkennist vinnuandinn af samvinnu, metnaði og góðum liðsanda. Hér er tækifæri fyrir framsækinn og metnaðarfullan hjúkrunarfræðing sem hefur áhuga á að vinna í teymi en einnig sjálfstætt og af frumkvæði. Í boði er einstaklingsmiðuð aðlögun undir leiðsögn reyndra hjúkrunarfræðinga. Starfshlutfall er 80-100% dagvinna og er starfið laust nú þegar eða eftir nánara samkomulagi. Vinnuvika starfsfólks í fullri dagvinnu er 36 stundir. Markmiðið er að stuðla að betri heilsu og öryggi starfsfólks og auka möguleika þess til að samþætta betur vinnu og einkalíf. Einstaklingsmiðuð hjúkrunarmeðferð og heildstæð þjónusta við sjúklinga með sjúkdóma í meltingarfærum Þátttaka í teymisvinnu í greiningarferli, við meðferð og eftirfylgd sjúklinga í gegnum sjúkdómsferlið Lyfjagjafir líftæknilyfja og stuðningur við sjúklinga með sjúkdóma í meltingarfærum Þróun ferla og nýrra verkefna á göngudeild meltingarsjúklinga Þátttaka í þverfaglegri teymisvinnu innan deildar og í samvinnu við legudeildir sérgreina Íslenskt hjúkrunarleyfi Faglegur metnaður og sjálfstæði í starfi Jákvætt viðmót og góðir samskiptahæfileikar Áhugi á að starfa í krefjandi og fjölbreyttu umhverfi Góð íslenskukunnátta áskilin Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag íslenskra hjúkrunarfræðinga hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum og starfsleyfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, Hjúkrunarfræðingur, Hjúkrun, teymisvinna Tungumálahæfni: íslenska 3/5 Staðsetning: Hringbraut, 101 Reykjavík Starfshlutfall er 80-100% Umsóknarfrestur er til og með 30.09.2026 Ingibjörg Magnúsdóttir Tölvupóstur: ingibjma@landspitali.is Sími: 820-2655 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Hjúkrunarfræðingur í meltingarteymi Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 80-100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 30.09.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Heilbrigðisritari / skrifstofumaður óskast á dag- og göngudeild blóð- og krabbameinslækninga við Hringbraut. Leitað er eftir þjónustuliprum einstaklingi sem er fljótur að tileinka sér ný verkefni, sýnir frumkvæði í starfi og á auðvelt með að starfa í teymi. Um er að ræða fullt dagvinnustarf sem felur í sér fjölbreytt, krefjandi verkefni og krefst góðrar samskiptahæfni. Á deildinni starfar 30 manna þverfaglegur hópur sem sinnir sjúklingum með blóðsjúkdóma og krabbamein. Við tökum vel á móti nýju starfsfólki og veitum góða og einstaklingsmiðaða aðlögun að starfi. Starfið er laust nú þegar eða eftir samkomulagi. Vinnuvika starfsfólks í fullri dagvinnu er 36 stundir sem stuðlar að betra jafnvægi milli vinnu og einkalífs. Almenn og sérhæfð ritarastörf á deild s.s. móttaka sjúklinga, tímabókanir, símsvörun og upplýsingagjöf Ábyrgð á daglegum viðfangsefnum deildar samkvæmt verklagi Önnur tilfallandi verkefni í samráði við deildarstjóra Heilbrigðisritaranám, stúdentspróf eða annað nám og/ eða reynsla sem nýtist í starfi Framúrskarandi samskiptahæfni og þjónustulipurð og færni til að takast á við krefjandi aðstæður Góð almenn tölvufærni Þekking á helstu tölvukerfum Landspítala er kostur Skipulögð vinnubrögð og sjálfstæði í starfi Hæfni til að stýra ólíkum hópum eða teymi er kostur Færni til að takast á við krefjandi aðstæður og stuðla að jákvæðum starfsanda á starfseiningu Góð íslensku- og enskukunnátta Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Sameyki hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út, sbr. 2. gr. reglna nr. 464/1996, um auglýsingar á lausum störfum með síðari breytingum. Starfsmerkingar: heilbrigðisþjónusta, heilbrigðisritari, ritari, skrifstofumaður, skrifstofustarf Tungumálahæfni: íslenska 4/5, enska 3/5 Staðsetning: Hringbraut, 101 Reykjvík Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 01.10.2026 Þórunn Sævarsdóttir deildarstjóri Tölvupóstur: torunnsa@landspitali.is Sími: 825-3523 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Heilbrigðisritari/ skrifstofumaður á dag- og göngudeild blóð- og krabbameinslækninga Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 01.10.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Heilbrigðisstofnun Norðurlands (HSN) á Blönduósi auglýsir lausa stöðu deildarstjóra hjúkrunardeildar. Starfshlutfall er 100% og veitist starfið frá 1. október 2026 eða eftir samkomulagi. Deildarstjóri ber faglega, stjórnunarlega og rekstrarlega ábyrgð á hjúkrun á hjúkrunarsviði og gegnir lykilhlutverki í að tryggja öfluga þjónustu, fagmennsku og vellíðan skjólstæðinga og starfsfólks. Starfið felur meðal annars í sér leiðtoga- og mannauðshlutverk, þróun þjónustu og virka þátttöku í gæðastarfi og umbótum. Næsti yfirmaður deildarstjóra er yfirhjúkrunarfræðingur svæðis á Blönduósi. Á hjúkrunardeild eru samreknar þrjár deildir. Deild A sem er blönduð sjúkra- og hjúkrunardeild, deild B sem er hjúkrunardeild og svo dvalardeild. Rýmin eru samtals 34. HSN leggur áherslu á jákvætt og styðjandi starfsumhverfi þar sem fagþekking, samvinna og metnaður til þróunar þjónustunnar eru í fyrirrúmi. Möguleiki er á aðstoð við útvegun húsnæðis. Hér má sjá upplýsingar um HSN á Blönduósi: Fjölbreytt starfsemi og hlýtt starfsumhverfi Hér má sjá upplýsingar um HSN í hnotskurn fyrir allar starfsstöðvar Fagleg ábyrgð á hjúkrunarþjónustu sem veitt er á hjúkrunarsviði Dagleg stjórnun og rekstur hjúkrunardeildar Almenn mannauðsmál s.s. leiðsögn, stuðningur og fagleg uppbygging starfsfólks Tryggja að rekstur og starfsmannamál séu í samræmi við fjárhagsáætlun Skipulagning vakta og mannafla Þátttaka í klínísku starfi Efling jákvæðra vinnustaðamenningar og samstarfs Ábyrgð á gæðum þjónustu og innleiðingu verklags og umbóta Þátttaka í þróunarverkefnum og stefnumótun deildar Virk teymisvinna og samstarf þvert á fagstéttir og stofnun Íslenskt hjúkrunarleyfi og a.m.k. 5 ára starfsreynsla við hjúkrun Viðbótarmenntun á sviði heilbrigðisvísinda eða stjórnunar er kostur Reynsla af stjórnun eða sambærilegu starfi er kostur Sterk leiðtogahæfni Frábær samskiptahæfni og jákvætt viðmót Frumkvæði, góð skipulagshæfni og lausnamiðuð nálgun Drífandi og faglegur metnaður Þekking á RAI-mati er kostur Góð íslensku- og enskukunnátta Hreint sakavottorð og gott orðspor Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag íslenskra hjúkrunarfræðinga hafa gert. Með umsókn skal fylgja náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi á íslensku þar sem fram kemur rökstuðningur fyrir hæfni viðkomandi í starfið. Með umsókn skal einnig fylgja afrit af prófskírteinum. Tekið er á móti rafrænum umsóknum á starfstorg.is með því að smella hér fyrir neðan. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu hefur verið tekin. Umsóknir gilda í sex mánuði frá því umsóknarfrestur rennur út. Fólk af öllum kynjum er hvatt til að sækja um starfið. Tóbaksnotkun og notkun á rafsígarettum er ekki heimil á vinnutíma innan HSN. Gildi HSN eru: Fagmennska - Samvinna - Virðing. Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 28.09.2026 Helga Margrét Jóhannesdóttir yfirhjúkrunarfræðingur Tölvupóstur: helga.margret.johannesdottir@hsn.is Sími: 432 4133 Viktoría Björk Erlendsdóttir deildarstjóri Tölvupóstur: viktoria.bjork.erlendsdottir@hsn.is Sími: 432 4984 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Deildarstjóri á hjúkrunardeild - HSN Blönduósi Staðsetning Norðurland vestra Starfshlutfall 100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 28.09.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Hafrannsóknastofnun óskar eftir að ráða aðila við rannsóknir sýna og gagnavinnslu í starfsstöð stofnunarinnar í Vestmannaeyjum. Starfið felst í fjölbreyttri vinnu við öflun og úrvinnslu gagna í landi og í rannsóknaleiðöngrum á sjó. Þátttaka í sýnatöku úr lönduðum afla nytjastofna Þátttaka í rannsóknaleiðöngrum á sjó Úrvinnsla sýna Samskipti við útgerðir og sjómenn Önnur tilfallandi verkefni Reynsla og/eða menntun sem nýtist í starfi. Reynsla af sjóferðum, æskilegt. Góð almenn tölvukunnátta. Metnaður og sjálfstæði í vinnubrögðum. Jákvætt viðmót, samstarfsvilji og samskipta hæfni til að vinna í teymi. Góð íslenska og enskukunnátta í töluðu og rituðu máli. Viðkomandi þarf að geta hafið störf sem fyrst. Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og viðkomandi stéttarfélag hafa gert. Umsókninni skal fylgja: Ítarleg ferilskrá - hámark 2. bls Afrit af prófskírteinum (Bs, MS, doktorspróf og/eða annað sem á við) Kynningarbréf þar sem fram kemur bakgrunnur umsækjenda og ástæða þess að sótt er um starfið. Nöfn tveggja meðmælenda ásamt samskiptaupplýsingum þeirra Athugið: Ófullnægjandi umsóknir eru ekki teknar til greina. Hafrannsóknarstofnun áskilur sér rétt til að hafna öllum umsóknum. Umsókn getur gilt í sex mánuði eftir að umsóknarfresti lýkur. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir. Við ráðningu í störf við Hafrannsóknastofnun er tekið mið af jafnréttisstefnu Hafrannsóknastofnunar. Sótt er um í gegnum starfatorg og er öllum umsóknum svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir Um stofnunina Hafrannsóknastofnun, rannsókna- og ráðgjafarstofnun hafs og vatna, heyrir undir Atvinnuvegaráðuneytið og er stærsta rannsóknastofnun landsins á sviði hafs- og vatnarannsókna. Stofnunin gegnir auk þess ráðgjafahlutverki um sjálfbæra nýtingu og verndun auðlinda hafs og vatna. Starfsemin felst einkum í fjölbreyttum rannsóknum og ráðgjafastarfi sem oft felur í sér innlent og alþjóðlegt samstarf við háskóla eða aðrar rannsóknastofnanir.. Stofnunin rekur auk höfuðstöðvar í Hafnarfirði starfsstöðvar vítt og breytt um landið, tilraunaeldisstöð og tvö rannsóknaskip. Hjá stofnuninni starfa að jafnaði um 200 manns í fjölbreyttum störfum. Gildi Hafrannsóknastofnunar eru: Þekking - Samvinna - Þor Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 16.10.2026 Valur Bogason Tölvupóstur: valur.bogason@hafogvatn.is Jónas Páll Jónasson Tölvupóstur: jonas.jonasson@hafogvatn.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Rannsóknastarf með starfsstöð í Vestmannaeyjum Staðsetning Suðurland Starfshlutfall 100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 16.10.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

We are seeking a Senior Infrastructure Engineer to join our team in Reykjavík. In this role, you will design and build the distributed systems that run our AAA rated MMO, EVE Online: one persistent world, no instancing, tens of thousands of players sharing the same simulation. YouYour TasksSystem Design: Design and build the distributed systems that partition and rebalance simulation load across nodes.Consistency and Failure: Keep state consistent under partial failure, and shape the failure semantics so a bad node degrades one region instead of taking down a fight.Performance: Design messaging and RPC paths where latency budgets are measured in milliseconds.Services and Data: Work on service decomposition, service interfaces, data replication, and caching strategies.Implementation and Delivery: Write code, take a design from design review through to production, and manage priorities, deadlines, and deliverables.Measurement and Iteration: Instrument your work, load test it, and use that evidence to shape the next iteration.Collaboration: Work with product owners and game designers to understand what a feature demands of the platform, then design systems that meet those demands within real constraints.Your Profile5+ years in professional software development, with real depth in distributed or concurrent systems.Strong in at least one systems or backend language (Go, C++, Rust, Java, or Python), and the judgment to reach for a different one when the problem calls for it.A track record designing distributed systems: service and API boundaries, consistency and coordination models, replication, partitioning, and graceful degradation when a node fails.Solid fundamentals: complexity analysis, concurrency and synchronization, queueing behaviour, and a real feel for the CAP and latency tradeoffs you're making.Comfortable with distributed communication patterns and the tools behind them: RPC, pub/sub, message queues, event streaming.Experience with data stores and how they scale, relational and nonrelational, plus the caching and replication strategies built on top.You run what you build: operating services in production on cloud (AWS or Azure) and on Kubernetes.You use telemetry to reason about live behaviour (tracing, metrics, structured logging with tools like OpenTelemetry, Grafana, or Prometheus) and you load and failure test a design rather than assume it holds.Nice to haveA bachelor's in computer science, computer engineering, or a related technical field. Equivalent practical experience is just as welcome.Infrastructure as code and automated delivery (Terraform, Packer, Ansible, or similar) as the way your systems ship and change safely.Networking and systems fundamentals (UNIX, TCP/IP, load balancing, CDNs) good enough to debug your own systems down to the wire.

Við erum að leita að jákvæðum og þjónustumiðuðum einstaklingum í hlutastarf.

Ertu faglega sterkur einstaklingur sem hefur brennandi áhuga á að leiða öflugt teymi í dagvinnu þar sem lögð er áhersla á sjálfstætt líf, þjónandi leiðsögn og valdeflingu íbúa?

Laus er til umsóknar 100% tímabundin staða íslensku- og stærðfræðikennara í unglingadeild með umsjón í Seljaskóla frá áramótum til a.m.k eins árs.

Leikskólakennari óskast í Ævintýraborg við Nauthólsveg.

Laust er til umsóknar starf sérfræðilæknis í gigtarlækningum frá 1. nóvember 2026 eða eftir samkomulagi. Um fullt starf er að ræða en lægra starfshlutfall getur komið til greina samkvæmt nánara samkomulagi. Leitað er eftir sérfræðilækni með breiða þekkingu og reynslu í gigtarlækningum og almennum lyflækningum. Við gigtarlækningar starfa sérfræðilæknar í öflugu þverfaglegu teymi og í nánu samstarfi við aðrar fagstéttir. Áhersla er lögð á góða þjónustu, virka teymisvinnu og stöðugar umbætur í þágu sjúklinga. Við tökum vel á móti nýju starfsfólki og veitum góða aðlögun. Vinna á legu-, dag- og göngudeild Vinna við samráðskvaðningar á aðrar deildir Landspítala Þátttaka í vöktum gigtarlækninga og almennum lyflækningum Þátttaka í kennslu og rannsóknarstarfi Íslenskt sérfræðileyfi í gigtarlækningum Breið þekking og reynsla í gigtarlækningum og almennum lyflækningum Reynsla af kennslu og rannsóknum Jákvæðni, sveigjanleiki og lipurð í samskiptum Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Læknafélag Íslands hafa gert. Fullt starf er bundið við sjúkrahúsið eingöngu sbr. grein 3.3 í gildandi kjarasamningi lækna og ríkisins. Í umsóknarformið skal skrá inn upplýsingar um: Fyrri störf, menntun og hæfni Félagsstörf og umsagnaraðila Nauðsynleg fylgiskjöl: Vottað afrit af prófskírteinum og starfsleyfum Ferilskrá þar sem tilgreind er reynsla af kennslu, vísindavinnu og stjórnunarstörfum Yfirlit yfir birtar ritrýndar vísindagreinar sem umsækjandi er höfundur að. Umsækjandi skal annaðhvort setja upp Google Scholar aðgang og senda vefslóð að síðunni eða senda staðfestingu á birtum greinum á PubMed Kynningarbréf með rökstuðningi fyrir hæfni og sýn á starfið Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Viðtöl verða tekin við umsækjendur og byggist ákvörðun um ráðningu í starfið á þeim og innsendum gögnum. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, sérfræðilæknir, gigtarlækningar, almennar lyflækningar Tungumálahæfni: íslenska 5/5 Staðsetning: Fossvogur, 108 Reykjavík Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 02.10.2026 Katrín Þórarinsdóttir Yfirrlæknir gigtarlækninga Tölvupóstur: katrinth@landspitali.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sérfræðilæknir í gigtarlækningum Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 18.09.2026 Umsóknarfrestur 02.10.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Við leitum eftir jákvæðum og lífsglöðum sjúkraliða sem hefur áhuga á að hjúkra öldruðum. Bráðaöldrunarlækningadeild B4 í Fossvogi er bráðadeild með 20 rúm og fer þar fram greining og meðferð bráðra sjúkdóma hjá öldruðum. Á deildinni starfar samhentur þverfaglegur hópur. Góður starfsandi er ríkjandi sem einkennist af vinnugleði og metnaði og markvisst er unnið að umbótum og framþróun. Lögð er áhersla á góð samskipti við sjúklinga, fjölskyldur þeirra og samstarfsfólk á deild. Vinnutími og starfshlutfall og upphaf starfa er samkomulag og dagvinna kemur vel til greina. Við tökum vel á móti nýju samstarfsfólki og veitum góða aðlögun. Ef þig langar að vita meira er þér velkomið að hafa samband við Sólbjörgu, deildarstjóra, og fá að kíkja í heimsókn. Móttaka og kennsla sjúkraliðanema Móttaka, fræðsla og aðlögun nýs starfsfólks Virk þátttaka í fjölskylduhjúkrun Virk þátttaka í teymisvinnu Hjúkrun einstaklinga í samvinnu við aðra fagaðila Íslenskt sjúkraliðaleyfi Faglegur metnaður og framsækni í starfi Sveigjanleiki, jákvætt viðmót og góðir samskiptahæfileikar Skipulögð, sjálfstæð og öguð vinnubrögð Hæfni til að vinna í teymi Áhugi og hæfni til að takast á við breytingar Íslenskukunnátta áskilin Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Sjúkraliðafélag Íslands hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum og starfsleyfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út, sbr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019, um auglýsingar á lausum störfum með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, sjúkraliði, hjúkrun, teymisvinna Tungumálahæfni: íslenska 3/5, Staðsetning: Fossvogur, 108 Reykjavík Starfshlutfall er 60-100% Umsóknarfrestur er til og með 28.09.2026 Sólbjörg Sólversd. Vestergaard Tölvupóstur: solbjorg@landspitali.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sjúkraliði á bráðaöldrunarlækningadeild Fossvogi Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 60-100% Starf skráð 17.09.2026 Umsóknarfrestur 28.09.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Heilsugæsla höfuðborgarsvæðisins leitar eftir geðhjúkrunarfræðingi til starfa í 60 - 100 % ótímabundið starf hjá Geðheilsuteymi taugaþroskaraskana. Fjölmörg tækifæri eru innan teymisins til að efla faglega þekkingu og sérhæfingu á sviði geðhjúkrunar, þar sem teymið er í stöðugri þróun. Ráðið er í starfið frá 1. nóvember 2026 eða eftir nánara samkomulagi. Geðheilsuteymis taugaþroskaraskana veitir 2. stigs heilbrigðisþjónustu á landsvísu fyrir einstaklinga sem eru 18 ára og eldri með þroskahömlun og klínískan geðrænan vanda og/eða krefjandi hegðun. Skjólstæðingar teymisins eru jafnframt oft með fjölbreyttan taugaþroska og sjúkdóma, svo sem einhverfu. Lögð er áhersla á þverfaglega samvinnu innan teymisins og náið samstarf þvert á heilbrigðis- og velferðarþjónustu um land allt. Við leitum að einstaklingi sem hefur áhuga á að starfa í fjölbreytilegri samfélagsgeðþjónustu, þar sem teymisvinna, fagmennska og góður starfsandi eru í fyrirrúmi. Um er að ræða spennandi starf í sérhæfðu teymi þar sem þverfagleg samvinna og fagleg þróun eru lykilþættir. Ef þú hefur áhuga á að sinna mikilvægu og áhrifaríku starfi með fjölbreyttum hópi skjólstæðinga, þá er þetta rétta tækifærið. Meðferðarvinna Málastjórn Gerð meðferðaáætlana, endurmat og eftirfylgd og yfirsýn yfir meðferðarúrræði skjólstæðinga Starfa í þverfaglegu teymi og stuðla að árangursríku teymisstarfi innan sem utan stofnunar Vera leiðandi í ráðgjöf og fræðslu til skjólstæðinga, aðstandenda og stuðningsaðila Skipuleggur og veitir fjölskyldustuðning fyrir skjólstæðinga, aðstandendur, stuðningsaðila og þjónustu Heilsumælingar og ráðgjöf Efla fagmennsku og þróun í geðhjúkrun Þróa og veita meðferð byggða á gagnreyndri þekkingu og meta árangur Fylgjast með nýjungum í geðheilbrigðisþjónustu og tekur þátt í þróun þjónustu með skilvirkni, gæði og árangur að leiðarljósi Íslenskt hjúkrunarleyfi Meistaranám eða diplómanám í geðhjúkrun skilyrði Reynsla af meðferðarvinnu í geðheilbrigðisþjónustu æskileg Reynsla af handleiðslu í geðheilbrigðisþjónustu Reynsla af rannsóknar- og þróunarvinnu Skipulagshæfni, sjálfstæði í starfi og öguð vinnubrögð Góð hæfni í mannlegum samskiptum og jákvætt viðmót Áreiðanleiki, faglegur metnaður, jákvæðni og sveigjanleiki Hæfni og áhugi á teymis-og verkefnavinnu Góð almenn tölvukunnátta Íslenskukunnátta skilyrði Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag íslenskra hjúkrunarfræðinga hafa gert. Umsókn skal fylgja ítarleg náms- og starfsferilskrá og kynningarbréf þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar. Leggja skal fram staðfestar upplýsingar um menntun, fyrri störf og reynslu. Mat á hæfni umsækjenda byggist á innsendum gögnum og viðtölum við umsækjendur. Gögn sem ekki er hægt að senda rafrænt skulu berast Katli Berg Magnússyni, framkvæmdarstjóra mannauðs Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins, Álfabakka 16, 109 Reykjavík. Tekið er mið af jafnréttis- og mannréttindastefnu Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins við ráðningu í starfið. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir. Umsókn getur gilt í 6 mánuði. Starfshlutfall er 60-100% Umsóknarfrestur er til og með 05.10.2026 Bjargey Una Hinriksdóttir Fagstjóri geðheilsuteymis taugaþroskaraskana Tölvupóstur: bjargey.una.hinriksdottir@heilsugaeslan.is Sími: 513-6750 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Geðhjúkrunarfræðingur - Geðheilsuteymi taugaþroskaraskana Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 60-100% Starf skráð 17.09.2026 Umsóknarfrestur 05.10.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar

Heilbrigðisritari / skrifstofumaður óskast í hlutastarf á hjarta- og æðaþræðingastofu við Hringbraut. Starfshlutfall er 50% og veitist frá 1. nóvember 2026 eða eftir samkomulagi. Um er að ræða dagvinnustarf sem felur í sér fjölbreytt, krefjandi verkefni og mikil samskipti. Á hjarta- og æðaþræðingastofu á aðgerðasviði starfar um 13 manna samhent teymi reyndra starfsmanna í nánu samstarfi við aðrar deildir spítalans. Þar eru gerðar hjartaþræðingar, kransæðavíkkanir, gangráðsísetningar, raflífeðlisfræðilegar rannsóknir og aðgerðir, auk annarra verkefna sem tengjast greiningu og meðferð hjartasjúkdóma. Leitað er eftir þjónustuliprum einstaklingi sem er fljótur að tileinka sér ný verkefni, býr yfir góðri samskiptahæfni og á auðvelt með að starfa í teymi. Við tökum vel á móti nýju starfsfólki og veitum góða einstaklingsmiðaða aðlögun að starfi. Vinnuvika starfsfólks í fullri dagvinnu er 36 stundir sem styður við betra jafnvægi milli vinnu og einkalífs. Almenn og sérhæfð ritarastörf á deild s.s. tímabókanir, símsvörun, upplýsingagjöf, útvegun og frágangur gagna og gagnavinnsla í tölvukerfi Landspítala Ábyrgð á daglegum viðfangsefnum deildar samkvæmt verklagi Önnur tilfallandi verkefni í samráði við deildarstjóra Heilbrigðisritaranám, stúdentspróf eða annað nám og/ eða reynsla sem nýtist í starfi Jákvætt viðmót, þjónustulipurð og samskiptahæfni Tölvufærni Skipulögð vinnubrögð og sjálfstæði í starfi Góð íslensku- og enskukunnátta Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Sameyki hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út, sbr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019, um auglýsingar á lausum störfum með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, heilbrigðisritari, skrifstofumaður, skrifstofustörf, teymisvinna Tungumálahæfni: Íslenska 4/5, enska 4/5 Staðsetning: Hringbraut, 101 Reykjavík Starfshlutfall er 50% Umsóknarfrestur er til og með 01.10.2026 Edda Traustadóttir deildarstjóri Tölvupóstur: eddatrau@landspitali.is Sími: 661-5759 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Heilbrigðisritari/ skrifstofumaður á hjarta- og æðaþræðingastofu Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 50% Starf skráð 17.09.2026 Umsóknarfrestur 01.10.2026 Þjón­ustu­flokkar Opin­berir aðilar Staf­rænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar