Norðurland

Norðurþing auglýsir laust til umsóknar starf slökkviliðsstjóra. Leitað er að öflugum og reynslumiklum einstaklingi til að leiða fjölbreytta starfsemi slökkviliðsins. Í Norðurþingi eru þrjár slökkvistöðvar, á Húsavík, á Kópaskeri og á Raufarhöfn.

Smári sparisjóður óskar eftir að ráða drífandi einstakling í fjölbreytt starf þjónustufulltrúa eða sérfræðings með áherslu á lánamál. Starfið býður upp á margþætta möguleika á aðkomu að ferlum, ábyrgð og ákvarðanatöku í ýmsum verkefnum hjá öflugu fjármálafyrirtæki.

Fjölbreytt sumarstarf fyrir háskólanema er laust til umsóknar hjá sýslumanninum á Norðurlandi eystra, á starfsstöð embættisins á Akureyri. Afgreiðsla vegabréfaumsókna Upplýsingagjöf og afgreiðsla ökuskírteina Aðstoð við ýmis verkefni málaflokka Móttaka erinda og úrvinnsla Símsvörun Háskólanemi Vandvirkni og ögun í vinnubrögðum og skipulagsfærni Mjög gott frumkvæði og þjónustulund Framúrskarandi færni í mannlegum samskiptum Góð íslensku- og enskukunnátta Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Sameyki hafa gert. Æskilegt er að viðkomandi geti hafið störf um miðjan maí. Embætti sýslumannsins á Norðurlandi eystra leggur áherslu á góða þjónustu og öfluga liðsheild og mjög góðan starfsanda. Tekin hefur verið upp 36 stunda vinnuvika. Með umsókn um starfið skal fylgja ítarleg starfsferilsskrá ásamt upplýsingum um meðmælendur, auk annarra atriða sem máli skipta. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir. Tekið er fram að umsóknir geta gilt í 6 mánuði, sbr. reglur nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa. Allir einstaklingar óháð kyni eru hvattir til að sækja um starfið. Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 26.03.2026 Eydís Eyjólfsdóttir skrifstofustjóri Tölvupóstur: eydis.eyjolfsdottir@syslumenn.is Sími: 4582600 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sumarstarf - Akureyri Staðsetning Norðurland eystra Starfshlutfall 100% Starf skráð 16.03.2026 Umsóknarfrestur 26.03.2026 Staf­rænt Ísland Opin­berir aðilar Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar English Facebook Akstur og bifreiðar Atvinnurekstur og sjálfstætt starfandi Dómstólar og réttarfar Fjármál og skattar Fjölskylda og velferð Heilbrigðismál Húsnæðismál Iðnaður Innflytjendamál Launþegi, réttindi og lífeyrir Málefni fatlaðs fólks Menntun Neytendamál Samfélag og réttindi Samgöngur Umhverfismál Vegabréf, ferðalög og búseta erlendis Samráðsgátt Undirskriftalistar Opnir reikningar ríkisins Tekjusagan Ríkisreikningur

Leikskólinn Ársalir óskar eftir að ráða sumarstarfsfólk.

Veitu- og framkvæmdasvið Skagafjarðar óskar eftir að ráða drífandi einstakling til starfa í fjölbreytt og lifandi starf hjá sviðinu.

Varmahlíðarskóli óskar eftir að ráða í stöðu matráðs.

Langar þig að vinna á skemmtilegum vinnustað með fjölbreytt verkefni og frábæru samstarfsfólki? ELKO á Akureyri leitar að starfsfólki sem er jákvætt og með mikla þjónustulund. Við erum að ráða í söludeild og þjónustudeild.

Velferðarsvið Akureyrar auglýsir lausa til umsóknar 100% stöðu teymisstjóra farsældar barna. Um er að ræða ótímabundna stöðu. Á velferðarsviði Akureyrarbæjar er rekin fjölbreytt velferðarþjónusta. Teymisstjóri farsældar barna heldur utan um málaflokkinn, hefur yfirsýn, leiðir faglegt starf og fer með daglega stjórnun teymis.

Lausar eru til umsóknar tvær ótímabundnar stöður starfsmanns í skóla með stuðning. Um er að ræða 100% starf þar sem viðkomandi starfar inn í árgangi fyrri hluta dags og í frístund seinni hluta dags. Nauðsynlegt er að viðkomandi geti hafið störf sem fyrst.

Í Síðuskóla er laus 100% staða íþróttakennara. Um er að ræða ótímabundið starf og ráðið er í stöðuna frá 1. ágúst 2026. Leitað er að einstaklingi með mikinn metnað sem sýnt hefur árangur í störfum sínum og leggur áherslu á vellíðan og árangur nemenda í samstarfi við aðra starfsmenn og stjórnendur skólans.

Vilt þú vinna með okkur gegn félagslegri einangrun? Fræðslu- og lýðheilsusvið óskar eftir verkefnastjóra einstaklingsstuðnings. Um er að ræða ótímabundið starf. Starfshlutfall 80% og unnið er í dagvinnu. Æskilegt er að viðkomandi geti hafið störf í júní 2026.

Langar þig að kynnast nýju fólki og sjálfum þér betur í leiðinni? Mæta í vinnuna þar sem enginn dagur er eins og hafa gaman? Velferðarsvið Akureyrarbæjar óskar eftir að ráða karlmenn til sumarafleysinga sumarið 2026. Í boði eru fjölbreytt og skemmtileg störf í dag- og vaktavinnu.

Svens óskar eftir að ráða metnaðarfullan og drífandi rekstrarstjóra til starfa í nýja verslun fyrirtækisins á Akureyri. Viðkomandi þarf að vera lausnamiðaður og með ríka þjónustulund. Um fullt starf er að ræða.

Ertu góður liðsmaður og langar þig að starfa í fjölbreyttu og lærdómsríku starfsumhverfi? Við leitum að hjúkrunarfræðingum í okkar góða lið á vöknun og gjörgæsludeild Sjúkrahússins á Akureyri. Hér eru mikil tækifæri til að þróa með sér mikla faglega þekkingu og hæfni í sjálfstæðum vinnubrögðum. Staðan er laus nú þegar eða eftir samkomulagi. Gjörgæsludeild er 5 rúma gjörgæslu- og hágæsludeild og tekur til meðferðar sjúklinga frá öllum deildum sjúkrahússins sem þurfa á gjörgæslumeðferð að halda. Deildinni tilheyra einnig vöknun með rými fyrir 8 sjúklinga og móttaka skurðstofu, auk blóðskilunareiningar sem er dagdeild og starfar að jafnaði 6 daga vikunnar. Næsti yfirmaður er Brynja Dröfn Tryggvadóttir, deildarstjóri gjörgæsludeildar. Í starfinu felst ábyrgð á öllum almennum verkefnum hjúkrunarfræðinga samkvæmt lögum og reglugerðum. Einnig að unnið sé samkvæmt markmiðum hjúkrunar, deildarinnar og stofnunarinnar Fjölbreytt og gefandi verkefni í góðum starfsanda þar sem boðið er upp á góða handleiðslu. Lögð er áhersla á hæfileika í samskiptum og samvinnu Umsækjandi skal hafa lokið hjúkrunarfræðinámi frá viðurkenndri menntastofnun Gilt íslenskt starfsleyfi sem hjúkrunarfræðingur Að minnsta kosti 2 ára starfsreynsla sem hjúkrunarfræðingur Lögð er áhersla á frumkvæði, sjálfstæð vinnubrögð og hæfileika í samskiptum og samvinnu Gerð er krafa um vammleysi, s.s. að vera með gott orðspor og að framkoma og athafnir á vinnustað og utan hans samrýmist starfinu Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag íslenskra hjúkrunarfræðinga hafa gert. Allar umsóknir þurfa að fara rafrænt í gegnum ráðningarkerfi ríkisins. Umsóknum skulu fylgja ítarlegar upplýsingar um nám og starfsferilskrá ásamt afriti af prófskírteinum og starfsleyfi, ef við á. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Sjúkrahússins á Akureyri við ráðningar í störf á sjúkrahúsinu. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Öllum umsóknum verður svarað. Sjúkrahúsið á Akureyri veitir alþjóðlega DNV-GL vottaða heilbrigðisþjónustu með ISO vottuðu gæðastjórnunarkerfi þar sem áhersla er á virka þátttöku allra starfsmanna til að uppfylla þær gæðakröfur sem gerðar eru í alþjóðlegum staðli sem sjúkrahúsið er vottað eftir. Samkvæmt mannauðsstefnu Sjúkrahússins á Akureyri er lögð áhersla á að ráða til starfa og halda í hæfileikaríka einstaklinga. Við val á starfsfólki er menntun, reynsla, færni og hæfni höfð að leiðarljósi. Mannauðsstefnan er leiðarljós stjórnenda og starfsfólks sem gerir sjúkrahúsið framsækinn og eftirsóknarverðan vinnustað, en hún byggir á grunngildum sjúkrahússins sem eru: ÖRYGGI, SAMVINNA og FRAMSÆKNI. Starfshlutfall er 50-100% Umsóknarfrestur er til og með 31.03.2026 Brynja Dröfn Tryggvadóttir deildarstjóri Tölvupóstur: brynjadr@sak.is Sími: 463-0100 Kristjana Kristjánsdóttir deildarstjóri mannauðsdeildar Tölvupóstur: kristjanak@sak.is Sími: 463-0100 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Hjúkrunarfræðingur á gjörgæsludeild Sjúkrahússins á Akureyri Staðsetning Norðurland eystra Starfshlutfall 50-100% Starf skráð 09.03.2026 Umsóknarfrestur 31.03.2026 Staf­rænt Ísland Opin­berir aðilar Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar English Facebook Akstur og bifreiðar Atvinnurekstur og sjálfstætt starfandi Dómstólar og réttarfar Fjármál og skattar Fjölskylda og velferð Heilbrigðismál Húsnæðismál Iðnaður Innflytjendamál Launþegi, réttindi og lífeyrir Málefni fatlaðs fólks Menntun Neytendamál Samfélag og réttindi Samgöngur Umhverfismál Vegabréf, ferðalög og búseta erlendis Samráðsgátt Undirskriftalistar Opnir reikningar ríkisins Tekjusagan Ríkisreikningur

Fjölskyldusvið óskar eftir starfsfólki í stuðnings- og stoðþjónustu sem samanstendur af Dagdvöl aldraðra, heimaþjónustu og liðveislu.

Í Naustaskóla er laus 100% staða íþróttakennara vegna fæðingarorlofs. Ráðið er í stöðuna frá 1. ágúst 2026 til eins árs. Í Naustaskóla er lögð áhersla á teymiskennslu og vinna íþróttakennarar saman í teymi. Leitað er að einstaklingi með mikinn metnað, sem sýnt hefur árangur í störfum sínum.

Viltu starfa í skapandi og styðjandi umhverfi þar sem samvinna er í fyrirrúmi? Naustaskóli leitar að metnaðarfullum, jákvæðum og áhugasömum kennurum til að taka að sér 100% ótímabundnar stöður á yngsta stigi frá 1. ágúst 2026. Í Naustaskóla leggjum við mikla áherslu á teymiskennslu. Þar eru allir kennarar hluti af samheldnu kennarateymi.

Naustaskóli leitar að öflugum og drífandi deildarstjóra til að ganga til liðs við stjórnendateymi skólans. Um er að ræða 100% tímabundna stöðu frá 1. ágúst 2026 til eins árs vegna námsleyfis. Við leitum að lausnamiðuðum einstaklingi sem hefur sýnt góðan árangur í fyrri störfum og er tilbúinn að leiða og efla skólastarf okkar.

Tvær stöður félagsráðgjafa eru lausar til umsóknar. Um ótímabundnar stöður er að ræða. Æskilegt er að viðkomandi geti hafið störf eigi síðar en 1. júní 2026. Félagsráðgjafi í barnavernd starfar að verkefnum sem krefjast sérfræðiþekkingar á meðferð barnaverndarmála með því að tryggja að börn við óviðunandi aðstæður fái nauðsynlega aðstoð.

Fræðslu- og lýðheilsusvið Akureyrarbæjar óskar eftir að ráða flokkstjóra í Vinnuskóla 14, 15, 16 og 17 ára sumarið 2026. Umsækjendur þurfa að vera 19 ára á árinu eða eldri.

N1 verslun á Akureyri leitar að kraftmiklum og þjónustulunduðum starfsmanni í sumarstarf.

Keahótel er spennandi vinnustaður þar sem starfar samheldinn hópur með fjölbreyttan bakgrunn. Við leggjum áherslu á gott viðmót, þjónustulund, metnað, hæfni og frumkvæði með það að leiðarljósi að skapa eftirsóknarvert og skilvirkt vinnuumhverfi og ánægða viðskiptavini.

Móttökuritari óskast – Sumarstarf á fallegu tjaldsvæði á Norðausturlandi.